maanantai 27. lokakuuta 2014

Hyvää huomenta Jämsä!

Tervehtiminen kuuluu hyviin tapoihin, ja sillä osoitetaan arvostusta toisia kohtaan.

Se on sinänsä pieni, mutta erittäin tärkeä asia, josta tulee hyvä olo itselle ja muille.

Jo lapsena meille opetetaan hyviä tapoja mm. tervehtiminen. Mitä meille tapahtuu kun vuosien saatossa tällainen perusasia unohtuu tai sen toteuttaminen tuntuu vastenmieliseltä.

Mielestäni se kertoo sairastuneesta ilmapiiristä niin vapaa-ajalla kuin työyhteisössäkin.

Tervehtiminen kuuluu työyhteisöön. Jos työpaikalla ei tervehditä vaan kävellään ohi seiniä kyräillen, on ”sairaus” edennyt jo pitkälle. Tällaisessa työyhteisössä on erittäin raskas tehdä töitä.

Kun työyhteisön sisäiset asiat ovat kunnossa, se näkyy myös asiakaspalvelussa.

Hyvät käytöstavat kuuluvat kaikille, myös johtajille.

Ihminen on nähtävä, jotta häntä voi johtaa (Tommy Hellsten)

Nähdään!

Seija El Sayed

Ei kommentteja: